社会人1年目で辞めたいと思うのはどうなんでしょうか?

社会人1年目で辞めたいと思うのはどうなんでしょうか?

 

社会人1年目で辞めたいと思うのはどうなんでしょうか?

 

 

入社してすぐには誰しもみんな不安なものです。

 

 

どんな仕事をするのかわからないですし、先輩上司はどんな人なのかわからないし、
同期は同僚だけどライバルでもあるし、緊張の連続です。

 

 

私自身も入社したてはそうでした。

 

 

多くの新卒者のみなさんが同じ思いを経験しているのではないでしょうか?

 

 

でもだいたいの場合はだんだん慣れて来ます。時が解決してくれるのです。
ところが時が解決してくれそうも無い事もあるんですね。

 

 

いつまで経ってもやる気が起こらない。

 

 

仕事は好きなんだけど、職場の環境に馴染めない。

 

 

仕事も職場環境も嫌になってしまう。

 

 

こうなって来ると辛い毎日を過ごす事になります。

 

 

飲みに行ったり、カラオケで発散したり、趣味に没頭したりして、
気分を紛らわしたりするのですが、結局その時だけはハッピーなのに、
会社に行くと又同じ気分が繰り返されることもあるでしょう。

 

 

世の中の問題には必ず理由があります。

 

 

一時しのぎでは解決しないので、
結局は根本問題を取り去らない限り解決しないんですね。

 

入社して1年目は人生ではまだ入り口。

 

社会人人生は始まったばかり。
ですから、会社を辞めたいと悩むことには、反省点もあるのではないでしょうか?

 

 

経験不足なのですから、もう一度よくご自分の置かれている状況を深く考えてみましょう。

 

 

その上で、選択肢は二つしかありません。

 

 

辞めずに頑張ること。

 

 

だって、まだ一年目なんですから。
辛いのは当たり前なんです。

 

 

わからないことだらけなのに、仕事は待ってくれないし、
先輩は厳しいし、残業は多いし。

 

 

でも、こう考えてみて下さい。

 

 

みんなそういう経験をして、ベテランになり、管理職になっているのです。

 

 

だから、まだまだ考え方が学生的だと思えませんか?

 

 

就職はアルバイトではないので、その延長戦上で物事を考えてはいけない場所なんですね。
ですから、ここは忍耐力を学んでいるんだと思って踏みとどまってみませんか。

 

 

当然ながら辞めてしまうことです。

 

 

それは、忍耐力の問題ではなく、本当に理不尽な会社も世の中には存在しています。

 

 

そんな会社に耐えながら働いていても、貴方の為にはならないのです。

 

 

パワハラやサービス残業の強要や、余りに人格が悪い人だらけの職場環境とか。
その場合はその場から離れることで、貴方に降りかかった理不尽な辛さは解消されますから。

 

 

でも、入社一年目だと、一つ目の場合なのか、二つ目の場合なのか、
それがわかっていないのかもしれませんね。

 

 

その場合は、先ずお父さんに相談しましょう。

 

 

子供が真剣に悩んでいる時に親身になってくれない親は居ません。
そして、続けるべきなのか、辞めるべきなのか、迷わず判断しましょう。

 

 

一年生はまだ不安定な立場です。

 

 

いろんなことを考えると思います。悩むのも当然です。
一番重要なのはためないことです。

 

 

一人で抱え込んで悪い方向に行かないように気をつけて下さいね。